Отпуск в армии

Поскольку несение воинской службы – это работа, то перерыв в ней положен армейцу равнозначно, как и обычному гражданину. Одинаково предоставляется время для отдыха, которое оформляется в виде оплачиваемого отпуска или перерыва в работе без содержания. Зависит вид отдыха от ситуации, в которой находится военный.

Отпуск военнослужащего не всегда может определяться общими положениями, поскольку существуют различия в характере родов деятельности. Поэтому для армейцев разработана отдельная правовая база. Согласно существующим нормативам, предоставляться могут отпуска различного направления, основные из которых собраны в таблице:

Служащим по контракту

Может быть дополнен

Проходящим ВС по призыву *

солдатам и матросам— 20;

сержантам и старшинам — 30

Может быть увеличен на пять суток. Забирают такое количество суток в случае выявленного нарушения .

Курсантам военных УЗ

Касается контрактника и призывника

В зависимости от ситуации и по усмотрению начальства .

Может быть предоставлен руководством в качестве поощрения .

По беременности и родам

Определена в тех же рамках, что и в гражданских условиях .

М ожет быть пролонгирован , сменяясь отпуском по уходу за ребенком.

* отпуск, который по уважительной причине не использован в период прохождения службы, предоставляется при увольнении из армии.

Отпуск контрактника

Порядок предоставления отпуска и его регламента военнослужащему происходит на основании следующих нормативов:

• Указ №1237 Президента России.
• ФЗ №76 «О статусе военнослужащих».

Поскольку в основополагающих правовых актах учтены не все моменты, то при отсутствии необходимой информации по данной теме применяют общепринятые нормы.

К особенностям определения продолжительности времени на отдых у контрактника относятся такие прецеденты:

• К длительности планового отпуска добавляется такое количество суток, которое необходимо затратить на проезд к месту отдыха и обратно с оплатой проезда. Продолжительность времени на дорогу указывается в отпускном билете.
• В случае разделения основного отпуска на части дополнительное время на дорогу используется единожды.
• Отпускное время назначается в любом сезоне, с учётом принципа чередования месяцев их использования. Но предоставленный отдых не должен влиять на гарантию боевой готовности ВЧ.

Дополнительный отпуск

В отличие от гражданских лиц, которые без особых проблем могут договориться с руководством об отдыхе или предоставлении времени для решения личных вопросов, у военнослужащих о договорённостях с командирами не может быть и речи, несмотря на то, что армеец – это такой же человек, со своими потребностями и желаниями. Защитникам Отечества определены рамки, чтобы решать отдельные вопросы в виде предоставления доп. отпусков.

По личным обстоятельствам

Получить перерыв в работе с трактовкой «по личным обстоятельствам» армеец может, используя основания, которые закреплены ст.31 Указа №1237, представив письменные доказательства причины.

Военнослужащий может быть освобожден от службы на период до 10 суток в таких ситуациях:

• Похороны близкого лица и родственников по свойству.
• При тяжёлом заболевании вышеуказанных лиц, что предположительно может привести к смерти и невозможности попрощаться.
• С семьёй военного случилось бедствие, стихийного характера, и родные нуждаются в его помощи.
• При рождении ребенка.
• Свадьбы близкого родственника.

Дополнительный отпуск военнослужащим предоставляется только по уважительным причинам

По болезни

Такой вид отпуска назначается армейцу, который имеет соответствующее заключение военно-врачебной комиссии. Этот порядок определён в Положении о порядке прохождения военной службы.

Освобождение от работы по болезни положено на такой период:

• Призывнику – не более 60 суток.
• Контрактнику – не более 30.

Медосвидетельствование для определения предварительных сроков освобождения по болезни и необходимости впоследствии его продления производится по решению начальника ВМУ, где военный находится на стационарном или амбулаторном лечении. На сроки освобождения влияет степень и характеристика заболевания.

Для справки! Допустимый срок непрерывного нахождения регламентирован в четырехмесячный период. Существуют исключения, которые предусматривают более длительные сроки нахождения на лечении.

Окончание разрешённого срока лечения предполагает новое комиссионное медосвидетельствование для решения вопроса о пригодности особы к дальнейшей службе.

По выслуге лет

На количество дней, которыми может быть дополнен отпуск боевика по выслуге лет, прямое влияние оказывает длительность службы военного. Срок начисляется на основании общего времени, отданного службе в таком порядке:

Количество дополнительных дней

У военнослужащих можно пользоваться сверхнормативными преференциями ежегодно. Основанием служит письменный приказ главнокомандующего воинской части.

Осуществление воинской деятельности в особо трудных обстоятельствах позволяет рассчитывать на прибавку ещё нескольких дней. Это время может длиться не более 15 суток.

Ветеранами боевых действий также положен доп. отдых продолжительностью 15 суток.

Порядок предоставления

Регламент выделения времени на отдых защитникам Родины прописан такими нормативами:

• ФЗ №76 «О статусе военнослужащего» – статьёй 11.
• Положением о порядке прохождения службы №1237 – главой VII.

Согласно законодательству, армейцам положен ежегодный отпуск. Время отдыха предоставляется на основании приказа командира ВЧ. Отпускной период отражается в графике, который разрабатывается в части и предоставляется армейцам для предварительного ознакомления.

По инициативе военного отпуск может быть поделён на части. При этом длительность одной из частей не менее 15 суток.

Читайте также:
Калькулятор зарплаты военнослужащих
Закон о материальной ответственности военнослужащих

Лицам, несущим службу в районах Крайнего Севера или в другой местности, приравненной к нему, а также в отдаленных, опасных для жизни и здоровья локациях, продолжительность периода освобождения от работы увеличивается на 15 суток.

Перечень таких местностей, а также должностей, определённых, как опасного вида, определяются руководителем федерального органа, в котором проходит военная служба.

Порядком наделения отпусками предусмотрены также нестандартный дополнительный период, предназначенный для реализации следующих целей:

1. Подготовки к вступительным экзаменам и прохождения их в СПТУ и вуз, а также сдачи промежуточной и итоговой аттестации в этих заведениях. Если служебная необходимость или участие в военных операциях затягиваются на неопределенное время, то армейцу предоставляется академический отпуск.
2. Для медико-психологической реабилитации, согласно рекомендациям врачей.

Предоставление отдыха производится по общим нормам с приемом от отпускника рапорта. В случае одобрения даты ухода и продолжительности отдыха издаётся приказ. В приказе чётко фиксирует, когда и на сколько отбывает армеец.

И также дают указания по поводу расчета ДД, который положено получить на это время. Отдельным пунктом делается отметка о необходимости выдачи проездных и указывается их продолжительность.

Рапорт должен содержать исчерпывающую информацию, изложенную в определенном порядке: просьба о ходатайстве в предоставлении отпуска и период, с какого числа и на какой срок предполагается отдых.

График

Ответственность за составление графика отпуска и соблюдение его выполнения лежит на командире части. Оформление этого документа происходит по нормативам, которые также возлагают ответственность на исполнителей за его исполнением.

При составлении графика должны быть учтены законные нормы, заключающиеся в предоставлении отпуска по желанию военнослужащего. Касаются они следующих категорий военных:

• Ветеранов ВОВ, так называемый «ветеранский».
• Ветеранов БД.
• Военнослужащих, имеющих статус «чернобылец».
• При наличии у военного троих детей до 16 лет или одного недееспособного ребёнка.
• Одиноким армейцам с детьми до 14 лет.
• Лицам, награжденным знаком «Почетный донор России».

Если муж и жена служат Отечеству и желают провести отдых совместно, то по закону они подают об этом рапорт. Получение отказа от руководства можно обжаловать в военном суде.

Важно! Командир ВЧ правомочен издать приказ о предоставлении основного отпуска военнослужащему без учета его желания, если тот не входит в льготные категории.

План отпусков может быть изменён с учётом необходимости поддержания боевой и мобилизационной готовности ВЧ.

Продолжительность отдыха контрактника в 2020

Для исчисления продолжительности отпуска используется формула:

До = По.о/12*Дс.г, где:

По.о – сколько основного отпуска положено конкретному бойцу;
Дс.г, – количество полных месяцев службы, прошедших от поступления в ВЧ до окончания календарного года.

При получении неполного числа дней необходимо провести их округление, которое по правилам выполняется в сторону увеличения.

Такой порядок применяется, когда высчитывают продолжительность основного отпуска, необходимого для определения ДД при досрочном увольнении из армии. Условие расчёта – отпуск не был использован в соответствии с графиком.

Наличие нескольких оснований для официального продления времени отдыха позволяет суммировать положенные сутки. Длительность отпуска при этом устанавливается в сравнении с разрешённой нормативами продолжительностью отпуска (60 суток).

По согласию военного дополнительные дни могут использоваться до начала отпуска. Расчет дней отдыха происходит по принципу – один день отдыха за каждые сутки установленного сверх отпуска. Отгулянные дни учитываются в отдельном журнале.

Военнослужащим, окончившим вуз, основной отпуск предоставляется по завершении учебного процесса.

К сожалению, армейцы в период выполнения служебных обязанностей не подчиняются нормативам ТК. Если командир в течение двух лет не предоставлял подчинённому отпуск независимо от причин, то армеец правомочен получить отдых в последующем квартале следующего года. Компенсация за неиспользованный отпуск не предоставляется.

Материальную компенсацию можно получить только согласно ПМО №80 2010 г. за мероприятия, которые проводятся по необходимости, без ограничения служебного времени. Её проплата происходит за счет и в пределах бюджетных средств, выделенных на ДД военнослужащих.

Отпуск для военнослужащего

Конституционное право военных на отдых закреплено статьей 11 ФЗ 76 «О статусе военнослужащих». Данное законоположение регулирует порядок предоставления отдыха для призывников и контрактников.

Положения статьи обращают внимание на обязательное право военнослужащих на отдых. В данном направлении выделяют соответствующие предписания Трудового кодекса, определяющего длительность рабочей недели и ежедневного рабочего времени.

С учетом специфики военной службы закон допускает превышение положенной продолжительности рабочего времени. Однако в этом случае военному положены дополнительные отпускные дни.

Военнослужащие по призыву в обязательном порядке получают один выходной в неделю. Также должны учитываться праздничные дни. Если дежурство или иные обязанности выпадают на данный период – отдых предоставляется в другие дни недели.

Контрактник также может рассчитывать не менее чем на один выходной в неделю. Однако законодательство предписывает, что в месяц таких выходных должно быть не менее шести. Также в отличие от срочника, контрактник может получать компенсации за переработку денежным вознаграждением.

Отпуск по беременности и родам

Освобождение от службы по беременности и родам предоставляется военнослужащим-женщинам. В данном вопросе ориентируются на базовые права и предписания законодательства.

Отпуск по уходу за ребенком

Отпускной период по уходу за ребенком также предоставляется женщинам на общих основаниях. Для определения порядка получения такого отдыха обращают внимание на федеральные законы и иные правовые акты РФ.

Положен ли отпуск военнослужащим срочной службы

С учетом предписаний законодательства отпуск военнослужащим срочной службы положен только в виде исключений. Это объясняется спецификой военной службы и ее продолжительностью. При этом военнослужащему по призыву гарантируется еженедельный отдых и право на личное время, включая увольнительные.

Единственный отпуск в армии, на который может рассчитывать срочник – это дополнительный. В данном случае обращают внимание преимущественно на больничный и по личным обстоятельствам. Их оформление осуществляется на общих основаниях.

Когда солдаты могут рассчитывать на отпуск

Как призывников, так и их родителей, интересует вопрос, положен ли сегодня отпуск срочнику, проходящему службу в войсках РФ. О прохождении службы в армии, в т.ч. в 2022 г., есть соответствующий закон, на основании которого для военнослужащих предусматривается дополнительный отпуск.

На такой отпуск могут рассчитывать бойцы, служащие в горячих точках. Если срочник не воспользовался своим правом на дополнительный отпуск, ему могут на этот период сократить установленный срок службы и отпустить раньше домой.

Также законодательством предусмотрен отпуск по семейным обстоятельствам – до 10 суток. Его предоставляют, если у военнослужащего что-то случилось дома и ему обязательно необходимо присутствовать для решения возникших проблем.

Но, чтобы получить отпуск в армии по семейным обстоятельствам, должны быть веские причины, подтвержденные документально. Для срочников в 2022 году такой отпуск предусматривается по следующим причинам:

• Стихийные бедствия;
• Похороны кого-то из родственников;
• Тяжелая болезнь близких людей;
• Другие чрезвычайные обстоятельства.

Любую ситуацию солдат должен подтвердить документально. При этом, в зависимости от обстоятельств, если есть такая необходимость, отпуск по семейным обстоятельствам могут предоставить и на более продолжительный период. Такое решение принимает непосредственно командир войсковой части, в штате которой числится военнослужащий.

Также боец срочной службы может рассчитывать на отпуск, связанный с его бракосочетанием. Но в этом случае командир в/ч, который принимает окончательное решение, может и отказать. Согласно действующему российскому законодательству регистрация брака может осуществляться как по месту прописки, так и по месту прохождения войсковой службы гражданина.

Права солдата срочной службы

На сегодняшний день период срочной службы по призыву в России, независимо от рода войск, составляет 1 год. Юношам допризывного возраста и их родителям рекомендуется заранее ознакомиться с правами солдат срочной службы, в т.ч. дают ли отпуск в армии для срочников.

В армии смартфонами пользоваться запрещено, соответственно узнать какую-либо информацию достаточно сложно.

Право солдата на отдых в конце дня и выходной в конце недели

Солдаты срочной службы по закону имеют право на ежедневный отдых и полноценный сон. Период обучения и выполнения служебных обязанностей в воинских подразделениях регулируется общевойсковыми уставами и распорядком дня, утвержденным командиром части.

Распорядком дня для солдат-срочников обязательно предусмотрено 8 часов на сон и 2 часа свободного времени на отдых и личные дела.

Еженедельно каждый солдат срочной службы имеет право на сутки отдыха. Как правило, таким днем является воскресенье и государственные праздники.

Военнослужащим, которые в эти дни задействованы на службу, выходной предоставляется в будний день.

Право срочника на увольнительную

Каждый солдат срочной службы вправе брать каждую неделю увольнительную. Но если он совершил какое-либо нарушение, то его могут лишить такого права. Увольнительные предоставляются только после принятия гражданином воинской присяги.

По субботам и предпраздничным дням можно получить увольнение на целые сутки. В воскресенье или праздничный день, сразу после которого идет рабочий день, увольнение выписывается только до вечерней проверки.

Чтобы получить увольнительную в будние дни, у бойца должна быть уважительная причина. Но в данном случае рассчитывать на увольнение можно только после завершения учебных занятий. Решение дать отгул до отбоя следующего утра или отказать принимает командир роты и батальона (он же решает, является причина уважительной или нет).

Как показывает практика, солдаты срочной службы не ходят в увольнение каждое воскресенье, т.к. в воинских частях определяется количество людей, которых можно освободить одновременно от несения службы. Также многое зависит от самого командира подразделения.

Основные ограничения по увольнительным для срочников в армии:

• Одновременно воинскую часть могут покинуть 30% личного состава;
• Увольнительные распределяются между всеми подразделениями части;
• Солдаты срочной службы ходят в увольнение в порядке очереди, которую устанавливает заместитель командира взвода.

Право на бесплатный проезд в отпуске

Призывники интересуются не только тем, есть ли отпуск у солдат срочной службы в армии, но и наличием бесплатного проезда домой.

Согласно действующему российскому законодательству военнослужащим по призыву предоставляется бесплатный проезд до места проведения отпуска. Для этого военнослужащему выдается специальный перевозочный документ (ВПД), который необходимо бесплатно обменять в кассе на проездной билет.

Как правило, такие проездные чаще всего используются для передвижения на поездах. Но по закону бесплатные проездные предоставляются на любой вид транспорта (ж/д, авто, авиа), кроме такси.

При этом солдаты срочной службы могут рассчитывать на следующие условия проезда:

• Поезд – плацкарт, сидячий вагон;
• Самолет – класс «Эконом»;
• Морской транспорт – каюта 4 категории.

Если срочник в период отпуска планирует посетить несколько населенных пунктов, расположенных в разных регионах страны, ВПД предоставляют таким образом:

• От населенного пункта (НП), в котором расположена войсковая часть, до одного из НП, в котором планируется проведение отпуска;
• От одного из НП, в котором проходил отпуск, до НП войсковой части.

Как солдату срочной службы получить отпуск в армии?

Как сегодня называется отпуск, предоставляемый солдатам, служащим в армии по призыву? Время, выделяемое срочникам на отдых или решение личных вопросов, в зависимости от конкретной ситуации может называться увольнительной, отгулом или отпуском по семейным обстоятельствам.

Продолжительные отпуска для солдат-срочников сегодня в армии не предусмотрены из-за короткого срока службы. Поэтому, чтобы получить отгул на несколько дней или раньше поехать домой по окончанию службы, боец должен отличиться при выполнении своих служебных обязательств.

Дополнительные отгулы согласно российскому законодательству предоставляются бойцам всех категорий, участникам боевых действиях.

Максимально можно рассчитывать на 10-тидневный отпуск по семейным обстоятельствам, например, по уходу за больными родителями. Дни, потраченные на проезд, также прибавляются к данному отгулу.

Чтобы получить продолжительный отгул, солдат срочной службы пишет на командира подразделения рапорт установленной формы, в котором излагаются следующие сведения:

• Просьба о ходатайстве перед вышестоящим командованием о предоставлении отгула;
• Причины (основания) для предоставления выходных дней и освобождения от службы;
• О семейном составе;
• Адрес проведения отпуска;
• Выписка с ВПД;
• О лице, которое будет временно выполнять обязанности солдата-отпускника;
• Звание, занимаемая должность, Ф.И.О., дата оформления рапорта, личная подпись.

Отпуск для солдат-срочников перед увольнением

Отпускают ли солдат срочной службы в армии перед увольнением домой?

Штатный срок отдыха, который предусматривался законодательством при 2-х летней срочной службе призывников, на сегодняшний день отсутствует. Поэтому новобранцы могут рассчитывать на отпуск исключительно по уважительным причинам.

Период службы солдата призывника начинает отсчитываться после его прибытия в войсковую часть и получения звания «рядовой». Когда солдат после принятия войсковой присяги прослужил 3 месяца, он получает право перейти на контрактную службу. Это положение относится как к сержантам, так и к рядовым.

Как правило, у контрактников есть свои преимущества. Одним из таких является законное право на 30 дней отпуска уже после прохождения 6-ти месяцев службы по контракту.

Если рядовой или сержант контрактной службы согласно занимаемой должности связан с секретными данными и имеет 2-ой или выше допуск, он должен подавать рапорт командиру подразделения на положенный отпуск заблаговременно, минимум за 1 месяц.

Военнослужащим по призыву, не пожелавшим подписывать контракт, а также у которых в течение службы не появились важные основания для поездки домой, длительный 10-тидневный отгул перед увольнением не предоставляется. Они могут рассчитывать только на кратковременные или суточные увольнительные в выходные и праздничные дни согласно очередности, установленной командиром взвода.